የ2025 የደመወዝ መመሪያ በቅጥር እና ከፍተኛ ደሞዝ በመምራት ረገድ ግንባር ቀደም የሆኑ ሙያዎችን ያሳያል።

የብራዚል የሥራ ገበያ በ2025 የእድገት ምልክቶችን እያሳየ ሲሆን፣ በብዙ ዘርፎች ጉልህ የሆነ እድገት እንደሚኖር ይጠበቃል። እንደ... ሮበርት ግማሽ 2025 የደመወዝ መመሪያግማሽ ያህሉ ኩባንያዎች ቡድኖቻቸውን በቋሚነት በመቅጠር ለማስፋት አቅደዋል፣ ከፍተኛ ቁጥር ያለው ደግሞ ጊዜያዊ የሰው ኃይላቸውን ለማሳደግ እየተዘጋጀ ነው፣ በተለይም ለአጭር ጊዜ ፕሮጀክቶች። ሪፖርቱ እንደ ስትራቴጂካዊ ዘርፎች ባሉ የሰለጠኑ ባለሙያዎች ከፍተኛ ፍላጎትን ያጎላል። ኢንጂነሪንግ፣ ፋይናንስ፣ ህግ፣ ቴክኖሎጂ እና ሽያጭከታች ያሉትን ዝርዝሮች ይመልከቱ!

በጣም የሚፈለጉ ዘርፎች

በ2025 በርካታ ዘርፎች ከፍተኛ ፍላጎት ይኖራቸዋል ሲል... የሮበርት ግማሽ ደሞዝ መመሪያለምሳሌ በቴክኖሎጂ ዘርፍ የልዩ ባለሙያዎች ፍላጎት አርቴፊሻል ኢንተለጀንስ፣ የሳይበር ደህንነት እና የሶፍትዌር ልማት ማደጉን ይቀጥላል። ከዚህም በላይ፣ ከዚህ በታች የተዘረዘሩት ሁሉም ዘርፎች የተወሰኑ ክህሎቶችን እና ተዛማጅ ልምድ ያላቸውን ባለሙያዎችን እየፈለጉ ሲሆን፣ ይህም ቀጣይነት ያለው ስልጠና እና ከአዳዲስ የገበያ ፍላጎቶች ጋር መላመድ ያለውን አስፈላጊነት ያጠናክራል።

አግሪ ቢዝነስ

O አግሪ ቢዝነስ ግብርና በብራዚል ኢኮኖሚ ውስጥ ካሉት በጣም ተለዋዋጭ እና ፈጠራ ዘርፎች አንዱ ሆኖ ጎልቶ መታየቱን ቀጥሏል። እንደ ትክክለኛ ግብርና፣ ድሮኖች እና ባዮቴክኖሎጂ ባሉ ቴክኖሎጂዎች እድገት፣ ዘርፉ ከፍተኛ ደረጃ ላይ ደርሷል፣ ምርታማነትን እና ዘላቂነትን ጨምሯል። በ... ውስጥ ልዩ ባለሙያዎች የተፈጥሮ ሀብት አስተዳደር, የግብርና መሐንዲሶች e የእፅዋት ሳይንቲስቶች ከፍተኛ ፍላጎት አላቸው። ከዚህም በላይ የብራዚል የግብርና ኤክስፖርት ቀጣይነት ያለው እድገት በውጭ ንግድ እና ሎጂስቲክስ ዘርፍ የልዩ ባለሙያዎችን ፍላጎት እያሳደገ ነው።

A ዘላቂነት ይህ በግብርና ንግድ ውስጥ ሌላ ወሳኝ ነገር ነው። የኦርጋኒክ እና ዘላቂ ምግቦች ፍላጎት እየጨመረ መምጣቱ ኩባንያዎች ለአካባቢ ተስማሚ የሆኑ የግብርና መፍትሄዎችን እንዲቀበሉ አበረታቷቸዋል። ይህም... የበለጠ ቀልጣፋ የመስኖ ስርዓቶች, የሰብል ሽክርክር e ባዮሎጂካል ተባይ መቆጣጠሪያእውቀት ያላቸው ባለሙያዎች በ የአካባቢ ደንቦች e የጥራት ማረጋገጫዎች እነሱ ከጊዜ ወደ ጊዜ ዋጋቸው እየጨመረ ነው። የቴክኖሎጂ ፈጠራ እና ዘላቂነት ጥምረት ዘርፉን እንደገና እየገለጸ ነው። አግሪ ቢዝነስአዳዲስ ክህሎቶችን እና የሙያ እድሎችን ለማዳበር ምቹ ሁኔታን መፍጠር።

በጅምላ ጅምላ

ዘርፍ የ በጅምላ ጅምላ, ይህም የ በጅምላ ጅምላ ነው ከ ችርቻሮየሎጂስቲክስ ዘርፉ በኢ-ኮሜርስ እድገት እና በቅልጥፍና ላይ ለሚሰሩ የሎጂስቲክስ ስራዎች ፍላጎት እየጨመረ በመምጣቱ ፈጣን እድገት እያሳየ ነው። በዚህ ክፍል ውስጥ ያሉ ኩባንያዎች የመጨረሻ ሸማቾችን እና አነስተኛ ነጋዴዎችን ለማገልገል ስራቸውን እያስፋፉ ሲሆን በአቅርቦት ሰንሰለቱ ውስጥ ያላቸውን ጠቀሜታ ያጠናክራሉ። በዚህ ሁኔታ፣ በ... ላይ የተካኑ ባለሙያዎች የክምችት አስተዳደር፣ ሎጅስቲክ e ስርጭት ከፍተኛ ፍላጎት ያላቸው ሲሆን፣ የማድረሻ ሂደቶችን ለማመቻቸት እና የአሠራር ወጪዎችን ለመቀነስ መሠረታዊ ናቸው።

የቴክኖሎጂ ፈጠራ ዘርፉን በአብዮት እየቀየረ ነው በጅምላ ጅምላ. እንደ መሳሪያዎች አውቶማቲክ የክምችት አስተዳደር ስርዓቶች, የ ትልቅ ውሂብ e inteligência ሰው ሰራሽ የፍላጎት ትንበያን እየቀየሩ እና የሀብት አጠቃቀምን እያሻሻሉ ነው። በተጨማሪም፣ እንደ አይኦቲ እና የሞባይል አፕሊኬሽኖች ባሉ ቴክኖሎጂዎች የሚመራው የግብይት ተሞክሮን ለግል ማበጀት ደንበኞችን ለመሳብ እና ለማቆየት አስፈላጊ ስትራቴጂ ሆኗል። እነዚህን ፈጠራዎች ከሎጂስቲክስ እና ከደንበኛ አገልግሎት ሂደቶች ጋር በማዋሃድ የተካኑ ባለሙያዎች ከጊዜ ወደ ጊዜ ዋጋ እየተሰጣቸው ሲሆን የጅምላ ኩባንያዎችን ተወዳዳሪነት በማጠናከር ረገድ ወሳኝ ሚና ይጫወታሉ።

የሸማቾች እቃዎች

ዘርፍ የ የሸማቾች እቃዎች ኢንዱስትሪው በሸማቾች ልማዶች እና በቴክኖሎጂ ፈጠራዎች ላይ በሚደረጉ ለውጦች እየተመራ ያለማቋረጥ እየተለወጠ ነው። በ2025፣ በዘርፉ ውስጥ ያሉ ኩባንያዎች እያደገ የመጣውን የዘላቂ ምርቶች ፍላጎት ለማሟላት እና የጅምላ ማበጀት ላይ ያተኩራሉ። ዘላቂነት እየጨመረ የመጣ ዋጋ ያለው፣ ስለ ምርቶች አመጣጥ እና ኃላፊነት የሚሰማው የአካባቢ ልምዶች የበለጠ ግልጽነት ይጠይቃል። በዘርፉ ላይ የተካኑ ባለሙያዎች ዘላቂነት, የአቅርቦት ሰንሰለት ሎጂስቲክስ e ዲጂታል ማርኬቲንግ በተለይ ተፈላጊ ናቸው።

A መቃኘት እና ኢ-ኮሜርስ ዘርፉን እየቀየሩ ነው የሸማቾች እቃዎችኩባንያዎች ከደንበኞቻቸው ጋር እንዴት እንደሚገናኙ እንደገና መግለጽ። እንደ inteligência ሰው ሰራሽ e የውሂብ ትንተና ይህ የሸማቾችን ባህሪ በጥልቀት ለመረዳት አስችሏል፣ ይህም ቅናሾችን ለግል ለማበጀት እና የግብይት ልምድን ለማሻሻል ያስችላል። የአይቲ ባለሙያዎች, የውሂብ ተንታኞች e የደንበኛ ልምድ ባለሙያዎች በዚህ ሁኔታ ውስጥ ስትራቴጂካዊ ሚና ይጫወታሉ። ከዚህም በላይ ዘርፉ በዲጂታል መድረኮችና ስልቶች ላይ ኢንቨስት እያደረገ ነው። omnichannel...በተጨማሪ ተለዋዋጭ እና ተወዳዳሪ በሆነ ገበያ ውስጥ ከሸማቾች ጋር የበለጠ ቀልጣፋ እና ውጤታማ ግንኙነት መኖሩን ማረጋገጥ።

መሠረተ ልማት

ዘርፍ የ መሠረተ ልማት በከፍተኛ ደረጃ እያደገ ሲሆን፣ በመንግስትና በግል በሚደረጉ ትላልቅ ፕሮጀክቶች ላይ በሚደረጉ ኢንቨስትመንቶች ምክንያት ነው። መሠረተ ልማቶችን የማዘመን አስፈላጊነት እንደ መንገዶች፣ ድልድዮች እና የትራንስፖርት ስርዓቶች ያሉ ነባር መሠረተ ልማቶች እንዲሁም አዳዲስ ተቋማት ግንባታዎች ለብቃት ላላቸው ባለሙያዎች ከፍተኛ ፍላጎት እያስገኙ ነው። የሲቪል መሐንዲሶች, የፕሮጀክት አስተዳዳሪዎች e የግንባታ ባለሙያዎች እነዚህን ፕሮጀክቶች ለማቀድ፣ ለማስፈጸም እና ለመቆጣጠር ከፍተኛ ዋጋ አላቸው። በተጨማሪም እንደ... ያሉ የላቁ ቴክኖሎጂዎችን መጠቀም BIM (የግንባታ መረጃ ሞዴል) እና የግንባታ አውቶሜሽንይህ ዘርፉን እየቀየረ ሲሆን፣ ልዩ የቴክኒክ ክህሎቶችን ይጠይቃል።

A ዘላቂነት በተጨማሪም በዘርፉ ውስጥ ትልቅ ሚና ይጫወታል መሠረተ ልማትአረንጓዴ ፕሮጀክቶች እና ዘላቂ ግንባታዎች ደረጃውን የጠበቁ እየሆኑ መጥተዋል። እንደ ዘላቂ የግንባታ ልምዶች እና የምስክር ወረቀቶች ያሉ እውቀት ያላቸው ባለሙያዎች LEED (የኢነርጂ እና የአካባቢ ዲዛይን አመራርእነዚህ አገልግሎቶች ከጊዜ ወደ ጊዜ እየተፈለጉ መጥተዋል። እንደ ስማርት ግሪዶች እና የቆሻሻ አያያዝ ስርዓቶች ያሉ ስማርት ከተማ መፍትሄዎችን ማዋሃድ ለሚከተሉት ተጨማሪ እድሎችን እየፈጠረ ነው። መሐንዲሶች e የቴክኖሎጂ ባለሙያዎች.

የጤና እና የህክምና መሳሪያዎች

ዘርፍ የ የጤና እና የህክምና መሳሪያዎች በተለይም ከወረርሽኙ በኋላ አስደናቂ እድገት ታይቷል፣ ይህም በዘርፉ ውስጥ የፈጠራ እና የመቋቋም አቅም አስፈላጊነትን አጉልቶ ያሳያል። በ2025፣ በ... ላይ የተካኑ ባለሙያዎች ፍላጎት የሕክምና ቴክኖሎጂ, ባዮቴክኖሎጂ e ክሊኒካዊ ምርምር ማደጉን ቀጥሏል። ቴሌሜዲንዲን እና የጤና እንክብካቤ ሂደቶችን በዲጂታል መልክ ማቅረብ እነዚህ ጠንካራ አዝማሚያዎች ናቸው፣ በሙያ ክህሎት ያላቸው ባለሙያዎችን የሚጠይቁ ናቸው TI, የውሂብ ትንተና e የሶፍትዌር ልማት እነዚህን መፍትሄዎች ተግባራዊ ለማድረግ እና ለማስተዳደር። በተጨማሪም፣ እንደ ተንቀሳቃሽ መሳሪያዎች እና የላቀ የምርመራ ቴክኖሎጂ ባሉ የሕክምና መሳሪያዎች ላይ ፈጠራ ለሚከተሉት አስፈላጊ ነገሮች ፍላጎትን እያነሳሳ ነው። የባዮሜዲካል መሐንዲሶች e የጤና ቁጥጥር ባለሙያዎች.

ምርምር እና ልማት (P&Dይህ በጤና አጠባበቅ ዘርፍም ወሳኝ ቦታ ነው። የመድኃኒት እና የባዮቴክኖሎጂ ኩባንያዎች አዳዲስ ሕክምናዎችን እና ክትባቶችን ላይ ኢንቨስት እያደረጉ ሲሆን ለ... እድሎችን እየፈጠሩ ነው። ሳይንቲስቶች, የባዮሎጂ ባለሙያዎች e ኬሚካሎችዘላቂነት እና ሥነ ምግባር ከጊዜ ወደ ጊዜ አስፈላጊ ናቸው፣ ይህም የአካባቢ ተጽዕኖን የሚቀንሱ የሕክምና መሳሪያዎችን በማምረት ላይ አፅንዖት ይሰጣል። በጤና ደንቦች እና በሰርተፊኬቶች እውቀት ያላቸው ባለሙያዎች የምርት ተገዢነትን እና ደህንነትን ለማረጋገጥ አስፈላጊ ናቸው።

አርቲፊሻል ኢንተለጀንስ / አውቶሜሽን / የማሽን መማሪያ

እድገት የ አርቴፊሻል ኢንተለጀንስ (AI)አውቶሜሽን እና የማሽን መማሪያ ስፍር ቁጥር የሌላቸውን ዘርፎች በአብዮት እያሳደጉ ነው። ሁሉም መጠን ያላቸው ኩባንያዎች ስራዎችን ለማሻሻል፣ የውሳኔ አሰጣጥን ለማሻሻል እና ለደንበኞች የግል አገልግሎቶችን ለማቅረብ በAI ላይ ኢንቨስት እያደረጉ ነው። በሙያ ክህሎት ያላቸው ባለሙያዎች የአልጎሪዝም ልማት, የ ትልቅ ውሂብ e ሂደት አውቶማቲክ እነዚህ ክህሎቶች ከፍተኛ ፍላጎት ያላቸው ሲሆን፣ ብልህ እና ቀልጣፋ መፍትሄዎችን አስፈላጊነት ያንፀባርቃሉ። በተጨማሪም፣ በ... ውስጥ ያሉ የልዩ ባለሙያዎች ፍላጎት የሳይበር ደህንነት ኩባንያዎች መረጃዎቻቸውን ከሳይበር አደጋዎች ለመጠበቅ ሲሞክሩ ይህ እየጨመረ ነው።

ውህደት የአይ እና የማሽን መማሪያ እንደ የጤና አጠባበቅ፣ ፋይናንስ፣ ማኑፋክቸሪንግ እና ችርቻሮ ባሉ ዘርፎች፣ የአዕምሮ ህክምና ባለሙያዎች አዳዲስ የሥራ እድሎችን እየፈጠሩ ነው። ለምሳሌ፣ በጤና አጠባበቅ ዘርፍ፣ የአዕምሮ ህክምና ባለሙያዎች ለትክክለኛ ምርመራዎች እና ለግል የተበጁ ሕክምናዎች ጥቅም ላይ እየዋሉ ሲሆን፣ በችርቻሮ ዘርፍ ደግሞ የአውቶሜሽን መሳሪያዎች የደንበኞችን ልምድ እና የአሠራር ቅልጥፍናን እያሻሻሉ ነው። የቴክኒክ ክህሎቶችን ከኢንዱስትሪው ጋር የተያያዙ ተግዳሮቶችን በጥልቀት መረዳት ጋር ማዋሃድ የሚችሉ ባለሙያዎች አስፈላጊ ናቸው። በዚህ ተለዋዋጭ እና በፍጥነት በሚሻሻል መስክ ተወዳዳሪ ሆነው ለመቆየት በማደግ ላይ ባሉ ቴክኖሎጂዎች ላይ የምስክር ወረቀቶች እና ቀጣይነት ያለው ስልጠና ወሳኝ ናቸው።

የአይቲ አገልግሎቶች / ድጋፍ / ኦፕሬሽኖች

ዘርፍ የ የአይቲ አገልግሎቶች፣ ድጋፍ እና ስራዎች ለብዙ ድርጅቶች በተለይም የዲጂታል ትራንስፎርሜሽን ፍጥነትን በማሳደግ ረገድ ወሳኝ መሆኑ ቀጥሏል። በ2025፣ የብቃት ያላቸው ባለሙያዎች ፍላጎት በ... የአይቲ መሠረተ ልማት አስተዳደር, የቴክኒክ እገዛ e የአውታረ መረብ ስራዎች ከፍተኛ ፍላጎት አለው። በሁሉም ዘርፎች የሚገኙ ኩባንያዎች ስርዓቶቻቸው በተቀላጠፈ ሁኔታ እንዲሰሩ እና መረጃው የተጠበቀ መሆኑን ለማረጋገጥ በብቃት የአይቲ ድጋፍ ላይ ይተማመናሉ። የአይቲ አገልግሎት አስተዳደር, የስርዓት አስተዳደር e የደንበኛ ድጋፍ ከፍተኛ ዋጋ አላቸው።

በተጨማሪም የአካባቢ ውስብስብነት እየጨመረ ነው TIእንደሚከተሉት ያሉ ቴክኖሎጂዎችን በመጠቀም የደመና ማስላት e የነገሮች ኢንተርኔት (አይኦቲ)ይህ ደግሞ በዘርፉ ለሚገኙ ባለሙያዎች ተጨማሪ ፍላጎት እየፈጠረ ነው። የስርዓቶች ውህደት e የውሂብ አስተዳደርየቴክኒክ ችግሮችን በፍጥነት እና በብቃት የመፍታት ችሎታ የእረፍት ጊዜን ለመቀነስ እና የኩባንያውን ምርታማነት ለመጠበቅ አስፈላጊ ነው። እንደ ITIL, CompTIA e Cisco እነዚህ ብዙውን ጊዜ በ IT እና በድጋፍ ዘርፍ ውስጥ ብቃቱን እና ለላቀ ብቃት ቁርጠኝነትን ለማሳየት ያስፈልጋሉ።

የሂሳብ አያያዝ

A የሂሳብ አያያዝ በሁሉም ድርጅቶች ውስጥ ወሳኝ ተግባር ሆኖ ቀጥሏል፣ እና ማቅረብ የሚችሉ ባለሙያዎች ፍላጎት እየጨመረ በመምጣቱ... ግንዛቤዎች ትክክለኛ እና ስትራቴጂካዊ የፋይናንስ ትንተና። በ2025 ኩባንያዎች በ... ውስጥ የላቀ ክህሎት ያላቸውን የሂሳብ ባለሙያዎችን ይፈልጋሉ። የውሂብ ትንተና, የሂሳብ አያያዝ አውቶሜሽን e የቁጥጥር ተገዢነትየሂሳብ አያያዝ ሂደቶችን በዲጂታል መልክ ማደራጀት የበለጠ ቅልጥፍና እና ትክክለኛነትን እያስገኘ ነው፣ ነገር ግን ባለሙያዎች ከአዳዲስ ቴክኖሎጂዎች እና ደንቦች ጋር ወቅታዊ መረጃ እንዲያገኙ ይጠይቃል። እንደ ሲፒኤ, ሴኤፍአ እና የሶፍትዌር እውቀት የሂሳብ አያያዝ ከፍተኛ ዋጋ አላቸው።

ከቴክኒክ ክህሎቶች በተጨማሪ፣ የግለሰባዊ ግንኙነቶች ክህሎቶች በ... ውስጥ በጣም አስፈላጊ እየሆኑ መጥተዋል የሂሳብ አያያዝውስብስብ የፋይናንስ መረጃዎችን በግልጽ እና በብቃት የማስተላልፍ ችሎታ ንግዶች በመረጃ ላይ የተመሰረተ ውሳኔ እንዲያደርጉ ለመርዳት አስፈላጊ ነው። የፋይናንስ እቅድ ማውጣት, ውስጣዊ ኦዲት e የአደጋ ቁጥጥር ኩባንያዎች የፋይናንስ አቅማቸውን ለማጠናከር እና የግብር ደንቦችን ማክበርን ለማረጋገጥ በሚጥሩበት ጊዜም እያደገ ነው።

Atendimento ao ደንበኛ

O የደንበኞች ግልጋሎት የደንበኛ ተሞክሮ በተወዳዳሪ ገበያ ውስጥ እየጨመረ የመጣ ሲሆን፣ ይህም ኩባንያን ከተፎካካሪዎቹ ለመለየት ያስችላል። እ.ኤ.አ. በ2025 ኩባንያዎች በደንበኞች አገልግሎት ቡድኖች ላይ ኢንቨስት ያደርጋሉ። የደንበኞች ግልጋሎት ፈጣን እና ውጤታማ ድጋፍ ለመስጠት በከፍተኛ ደረጃ የሰለጠኑ እና በአዳዲስ ቴክኖሎጂዎች የታጠቁ። በሙያ ክህሎት ያላቸው ባለሙያዎች መግባባት, ርህራሄ e ችግር መፍታት የደንበኞችን እርካታ ለማረጋገጥ አስፈላጊ ናቸው።

የመሳሪያዎች ውህደት IA e ውይይቶች አብዮት እያደረገ ነው። የደንበኞች ግልጋሎትይህ ለተለመዱ ጥያቄዎች ፈጣን እና ትክክለኛ መልሶችን ያስችላል፣ የሰው ልጅ ወኪሎች ደግሞ የበለጠ ውስብስብ ችግሮችን በመፍታት ላይ ያተኩራሉ። በአካባቢዎች ውስጥ የመስራት ችሎታ omnichannelየደንበኞች አገልግሎት በተለያዩ የመገናኛ ነጥቦች በኩል የሚቀርብበት ቦታ፣ ለምሳሌ ኢ-ሜይል, ስልክ, ማህበራዊ አውታረ መረቦች e የቀጥታ ውይይት፣ ዋጋው እየጨመረ መጥቷል።

ከፍተኛ ፍላጎት ያላቸው ስራዎች እና ሙያዎች

በመቀጠል፣ ከሪፖርቱ ዝርዝር መረጃዎችን እናያለን። ሮበርት ግማሽ ለ2025፣ ይህ በተወሰኑ ዘርፎች ያሉ ኩባንያዎችን በገቢ ይለያል፡ እስከ 500 ሚሊዮን R$ ገቢ ያላቸው አነስተኛ (S) እና መካከለኛ (M) ኩባንያዎች እና ከ500 ሚሊዮን R$ በላይ ገቢ ያላቸው ትላልቅ (L) ኩባንያዎች። ይመልከቱት፡

ኢንጂነሪንግ

አካባቢ የ ምህንድስና በሪፖርቱ መሠረት፣ በ2025 በከፍተኛ ሁኔታ እንደሚያድግ ይጠበቃል። ሮበርት ግማሽዘላቂ የመሠረተ ልማት እና የፈጠራ ቴክኖሎጂዎች ፍላጎት እየጨመረ በመምጣቱ፣ ኩባንያዎች ውስብስብ ፕሮጀክቶችን ለመምራት እና የአሠራር ቅልጥፍናን ለማረጋገጥ ብቁ መሐንዲሶችን ይፈልጋሉ። ዕቅድ, ትንተና e የቴክኖሎጂ መፍትሄዎችን ተግባራዊ ማድረግ ይህ ደግሞ በኢንጂነሪንግ ዘርፍ ቅጥርን እና ማራኪ ደሞዝ እያሳደገ ነው።

የኦፕሬሽን ዳይሬክተር፡

O የኦፕሬሽን ዳይሬክተር ይህ ሚና የአንድ ኩባንያ የአሠራር ሂደቶችን በሙሉ የመቆጣጠር ኃላፊነት አለበት፣ ሂደቶችም ቀልጣፋ እና ውጤታማ መሆናቸውን ያረጋግጣል። የሰው ኃይል አስተዳደር, የፋይናንስ e ቁሳቁሶች የድርጅቱን ስትራቴጂካዊ ዓላማዎች ለማሳካት። በአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ፣ ደመወዙ በሚከተሉት መካከል ይለያያል R $ 22.270 e R $ 35.860በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ እሴቶቹ ሊደርሱ ይችላሉ R $ 50.720ሚናው የአፈጻጸም ትንተና፣ የሂደት ማመቻቸት እና ምርታማነትን ለማሻሻል እና የአሠራር ወጪዎችን ለመቀነስ አዳዲስ ቴክኖሎጂዎችን መተግበርንም ያካትታል።

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 22.270 | R$28.710 | R$35.860
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 31.410 | R$40.680 | R$50.720

የሎጂስቲክስ ሥራ አስኪያጅ (የአቅርቦት ሰንሰለት)፦

O የሎጂስቲክስ ሥራ አስኪያጅ፣ ou de የአቅርቦት ሰንሰለትይህ ሚና በኩባንያው ውስጥም ሆነ ከኩባንያው ውጭ ከሚከናወኑ የቁሳቁስና ምርቶች ፍሰት ጋር የተያያዙ ሁሉንም ተግባራት የማስተባበርና የማስተዳደር ኃላፊነት አለበት። ይህ ቦታ በ... ውስጥ ክህሎቶችን ይጠይቃል። እቅድ, ድርጅት e የሎጂስቲክስ ስራዎችን መቆጣጠርጨምሮ ትራንስፖርት, አርማዜናሜንቶ e ስርጭትግቡ ምርቶች በብቃት እና በሰዓቱ እንዲደርሱ ማረጋገጥ፣ ወጪዎችን መቀነስ እና የደንበኞችን እርካታ ከፍ ማድረግ ነው። በአነስተኛ እና መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች ውስጥ፣ ደሞዙ ከ... ይለያያል። R $ 14.420 a R $ 21.270በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ቢሆንም፣ እስከ ድረስ ሊደርስ ይችላል R $ 27.390.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 14.420 | R$16.990 | R$21.270
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 16.990 | R$21.930 | R$27.390

የቴክኒክ የሽያጭ አስተዳዳሪ፡

O የቴክኒክ የሽያጭ አስተዳዳሪ ይህ ሚና ከፍተኛ ደረጃ ያላቸውን የቴክኖሎጂ ምርቶችን ወይም አገልግሎቶችን የሚያስተዋውቁ የሽያጭ ቡድኖችን የመምራት ኃላፊነት አለበት። ይህ ቦታ ደንበኞች የሚቀርቡትን መፍትሄዎች ጥቅሞች እና ጥቅሞች ለማሳመን ጥልቅ የቴክኒክ ምርት እውቀት እና የድርድር ክህሎቶችን ይፈልጋል። አስተዳዳሪው በተጨማሪም... የሽያጭ ስልቶች, የደንበኛ ግንኙነቶችን ያስተዳድራል e የቴክኒክ ድጋፍ ይሰጣል በሽያጭ ሂደቱ ወቅት። በአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ፣ ደሞዞች ከሚከተሉት ይለያያሉ R $ 13.180 a R $ 21.270በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ሲሆኑ፣ ሊደርሱባቸው ይችላሉ R $ 33.570.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 13.180 | R$16.990 | R$21.270
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 20.850 | R$26.880 | R$33.570

የማመልከቻ/የሽያጭ መሐንዲስ፡

O የማመልከቻ/የሽያጭ መሐንዲስ ይህ ሚና በምህንድስና ቡድኑ እና በደንበኞች መካከል እንደ በይነገጽ ሆኖ ያገለግላል፣ የቴክኒክ ድጋፍ ይሰጣል እንዲሁም ምርቶችን ለተወሰኑ የደንበኛ ፍላጎቶች ለማበጀት ይረዳል። የምርት ቴክኒካዊ አቀራረብ, ሠርቶ ማሳያዎችን ማካሄድ e ሙከራዎች, efየግብረመልስ አቅርቦት ለልማት ቡድኑ። የመተግበሪያ/የሽያጭ መሐንዲስ የቴክኒክ ችግሮችን ለመፍታት ይረዳል እና ምርቶች የደንበኞችን መስፈርቶች እንዲያሟሉ ያረጋግጣል። በአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ ደመወዙ ከሚከተሉት ይለያያል R $ 7.440 a R $ 12.200በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ቢሆንም፣ እስከ ድረስ ሊደርስ ይችላል R $ 15.390.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 7.440 | R$9.740 | R$12.200
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 9.520 | R$12.360 | R$15.390

ፋይናንስ እና የሂሳብ አያያዝ

A የሂሳብ አያያዝ e ፋይናንስ እነዚህ ክህሎቶች በ2025 እየጨመሩ ሲሆን ኩባንያዎች ትክክለኛ እና ስትራቴጂካዊ የፋይናንስ ትንተና መስጠት የሚችሉ ባለሙያዎችን ኢንቨስት በማድረግ ላይ ይገኛሉ። የሂሳብ አያያዝ አውቶሜሽን እና የውሂብ ትንተና ኩባንያዎች የፋይናንስ አስተዳደራቸውን እንዴት እንደሚያስተዳድሩ እየቀየሩ ሲሆን፣ በእነዚህ ዘርፎች የላቀ ክህሎት ያላቸው የሂሳብ ባለሙያዎችን እና የፋይናንስ ተንታኞችን ፍላጎት ይጨምራሉ። ቴክኖሎጂ e የቁጥጥር ተገዢነት.

መቆጣጠሪያ:

O መቆጣጠሪያ ይህ ባለሙያ የአንድ ኩባንያ የፋይናንስ እና የሂሳብ ስራዎችን በሙሉ የመቆጣጠር ኃላፊነት አለበት፣ የፋይናንስ ሪፖርቶችን ትክክለኛነት እና ተገዢነት ያረጋግጣል። በፋይናንስ ውሳኔ አሰጣጥ ላይ ስትራቴጂካዊ ሚና ይጫወታሉ፣ በ... የውሂብ ትንተና e ዝርዝር ሪፖርቶችን ማዘጋጀትበአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ የተቆጣጣሪው ደመወዝ በሚከተሉት መካከል ይለያያል R $ 18.310 e R $ 26.000በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ እስከ መድረስ ይችላል R $ 42.610.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 18.310 | R$22.500 | R$26.000
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 27.540 | R$34.300 | R$42.610

የፋይናንስ ዕቅድ/ቁጥጥር ሥራ አስኪያጅ፡

O የፋይናንስ ዕቅድ እና ቁጥጥር ሥራ አስኪያጅ ይህ ሚና የኩባንያውን የረጅም ጊዜ ዓላማዎች የሚደግፉ የፋይናንስ ስልቶችን በማዘጋጀት እና በመተግበር ረገድ ኃላፊነት አለበት። ትንተና e የፋይናንስ መረጃ ትንበያአንድ የበጀት ዝግጅት እና የኢኮኖሚ አፈጻጸም ግምገማበአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ ደሞዙ ይለያያል R $ 17.000 a R $ 23.500በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ግን ሊደርስ ይችላል R $ 37.500.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 17.000 | R$20.150 | R$23.500
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 22.650 | R$28.650 | R$37.500

የሂሳብ/ግብር አስተባባሪ፡

O የሂሳብ/ግብር አስተባባሪ ይህ ባለሙያ የኩባንያውን የሂሳብ አያያዝ እና የግብር እንቅስቃሴዎችን የማስተዳደር ኃላፊነት አለበት፣ እንዲሁም አሁን ያሉትን ደንቦች እና ደንቦች ማክበርን ያረጋግጣል። የፋይናንስ መግለጫዎችን ዝግጅት ይቆጣጠራል።, የግብር ተመላሾች e የሂሳብ ሪፖርቶች፣ በተጨማሪ የውስጥ እና የውጭ ኦዲቶችን ማስተባበርበአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ የሂሳብ/ግብር አስተባባሪ ደመወዝ በሚከተሉት ሁኔታዎች ይለያያል R $ 12.500 e R $ 16.500በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ እስከ መድረስ ይችላል R $ 21.500.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 12.500 | R$14.000 | R$16.500
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 14.740 | R$17.200 | R$21.500

ከፍተኛ የሂሳብ አያያዝ/የግብር ተንታኝ፡

O ሙሉ የሂሳብ አያያዝ / የግብር ተንታኝ ይህ ሚና የሂሳብ አያያዝ እና የግብር ተግባራትን ለማከናወን ኃላፊነት አለበት፣ ይህም የሂሳብ መዝገቦችን፣ የገቢ መግለጫዎችን እና የግብር ተመላሾችን ማዘጋጀትን ያካትታል። ይህ ቦታ ስለ... ጥልቅ እውቀት ይጠይቃል። የሂሳብ አያያዝ ደረጃዎች e ግብር, እንዲሁም የትንታኔ ክህሎቶች የፋይናንስ መረጃዎችን ለመተርጎም። በአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ፣ የአንድ ከፍተኛ የሂሳብ አያያዝ/የግብር ተንታኝ ደመወዝ ከ... R $ 5.120 a R $ 7.310በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ግን ሊደርስ ይችላል R $ 7.860.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 5.120 | R$6.000 | R$7.310
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 6.040 | R$7.000 | R$7.860

ህጋዊ

በዘርፉ ሕጋዊየሕግ ባለሙያዎችና የሕግ ባለሙያዎች ፍላጎት እየጨመረ በመምጣቱ እና የኩባንያዎችን ጥቅም የማስጠበቅ አስፈላጊነት እየጨመረ በመምጣቱ እየጨመረ መጥቷል። ሁሉም መጠን ያላቸው የሕግ ድርጅቶች ስለ... ጥልቅ እውቀት ያላቸው ባለሙያዎችን እየቀጠሩ ነው። ህግ e የመደራደር ችሎታ e ሙግት.

ከፍተኛ የኮርፖሬት/ቢዝነስ/የወኪል እና የውክልና ጠበቃ፡

O ከፍተኛ የኮርፖሬት/ቢዝነስ/የወኪል እና የውክልና ጠበቃ ይህ ባለሙያ ኩባንያዎችን ስለ ውህደት፣ ግዥ እና ሌሎች ውስብስብ የኮርፖሬት ግብይቶች በማማከር ረገድ ወሳኝ ሚና ይጫወታል። ለሚከተለው ኃላፊነት አለባቸው፡ ኮንትራቶችን ማዋቀር እና ድርድር ማድረግ, ህጎችን ማክበርን ለማረጋገጥ e ደንቦች እና ያከናውኑ ምክንያት ትጋት ሊከሰቱ የሚችሉ አደጋዎችን እና እድሎችን ለመለየት። በአነስተኛ ኩባንያዎች ውስጥ፣ ደመወዙ ከሚከተሉት ይለያያል R $ 13.840 a R $ 20.260በመካከለኛና በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ግን ሊደርስ ይችላል R $ 21.370.

• አነስተኛ ንግዶች (ፒ): R$ 13.840 | R$16.800 | R$20.260
• መካከለኛ መጠን ያላቸው ኩባንያዎች (ኤም): R$ 14.510 | R$17.700 | R$21.370
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 14.550 | R$17.700 | R$21.370

ከፍተኛ ጠበቃ (ኮርፖሬት):

O ከፍተኛ ጠበቃ በኩባንያዎች ውስጥ፣ ይህ ባለሙያ የውስጥ የሕግ ምክር የመስጠት፣ የንግድ ውሎችን፣ የቁጥጥር ተገዢነትን እና የሕግ አለመግባባቶችን የመሳሰሉ ጉዳዮችን የማስተናገድ ኃላፊነት አለበት። የኩባንያ ሥራዎች ከሚመለከታቸው ሕጎች ጋር የሚጣጣሙ መሆናቸውን ለማረጋገጥ እና የሕግ አደጋዎችን ለመቀነስ ከተለያዩ ክፍሎች ጋር በቅርበት ይሰራሉ። በአነስተኛ ኩባንያዎች ውስጥ፣ ደመወዙ ከ [በዋናው ጽሑፍ ውስጥ የጎደለው መጠን] ይደርሳል። R $ 8.610 e R $ 12.650በመካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ ግን ሊደርስበት ይችላል R $ 13.900 እና በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ እንኳን R $ 15.100የመሆን ችሎታ በተለያዩ የህግ ጉዳዮች ላይ ማሰስ e ስትራቴጂካዊ መፍትሄዎችን ለማቅረብ ለዚህ አቋም አስፈላጊ ነው።

• አነስተኛ ንግዶች (ፒ): R$ 8.610 | R$10.500 | R$12.650
• መካከለኛ መጠን ያላቸው ኩባንያዎች (ኤም): R$ 9.450 | R$11.500 | R$13.900
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 10.260 | R$12.500 | R$15.100

የግብር ሙግት ጠበቃ PL:

O ሙሉ የግብር ክስ ጠበቃ ጋር በመገናኘት ረገድ ልዩ ባለሙያ ነው የግብር ክርክሮች e ግብርበአስተዳደር እና በፍትህ ሂደቶች ውስጥ ኩባንያዎችን ወክሎ ይሠራል። ይህ ባለሙያ ኃላፊነት አለበት የመከላከያ ስልቶችን ማዘጋጀት, አቤቱታዎችን ማዘጋጀት e ችሎቶችን ማካሄድ ለደንበኞች ምርጥ ውጤቶችን ለማረጋገጥ። በአነስተኛ ኩባንያዎች ውስጥ፣ ደመወዙ ከሚከተሉት ይለያያል R $ 8.610 a R $ 12.650በመካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ ግን ሊደርስበት ይችላል R $ 13.250 እና በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ እንኳን R $ 13.280.

• አነስተኛ ንግዶች (ፒ): R$ 8.610 | R$10.500 | R$12.650
• መካከለኛ መጠን ያላቸው ኩባንያዎች (ኤም): R$ 9.010 | R$11.000 | R$13.250
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 9.020 | R$11.000 | R$13.280

ጁኒየር የግብር አማካሪ፡

O ጁኒየር የግብር አማካሪ ይህ ባለሙያ በግብር ጉዳዮች ላይ የህግ ድጋፍ ይሰጣል፣ ኩባንያዎችን ስለ የግብር ደንቦች ትርጓሜ እና አተገባበር ምክር ይሰጣል። የሕግ ምርምር, ሪፖርቶችን ያዘጋጃል e ስትራቴጂካዊ የግብር ዕቅዶችን ለማዘጋጀት ይረዳል። በሕግ ማዕቀፍ ውስጥ የግብር ግዴታዎችን ለመቀነስ። በአነስተኛ ንግዶች ውስጥ፣ ደመወዙ ከሚከተሉት ይለያያል R $ 6.100 a R $ 9.000በመካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ ግን ሊደርስበት ይችላል R $ 9.650 እና በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ እንኳን R $ 9.600.

• አነስተኛ ንግዶች (ፒ): R$ 6.100 | R$7.500 | R$9.000
• መካከለኛ መጠን ያላቸው ኩባንያዎች (ኤም): R$ 6.560 | R$8.000 | R$9.650
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 6.500 | R$8.000 | R$9.600

የፋይናንስ ገበያ

O የፋይናንስ ገበያ ገበያው በ2025 እየተስፋፋ ሲሆን ኩባንያዎች ኢንቨስትመንቶችን፣ አደጋዎችን እና የፋይናንስ ስልቶችን ማስተዳደር የሚችሉ ባለሙያዎችን ይፈልጋሉ። የፋይናንስ ተንታኞች፣ የኢንቨስትመንት አስተዳዳሪዎች እና የአደጋ አማካሪዎች ፍላጎት እየጨመረ ሲሆን ይህም በፋይናንስ ዘርፉ ውስጥ ተወዳዳሪነትን እና ፈጠራን ለመጠበቅ ባለው ፍላጎት ምክንያት ነው።

የፋይናንስ ዋና ኃላፊ፡

O የፋይናንስ ዋና ኦፊሰር የኩባንያውን የፋይናንስ እንቅስቃሴዎች በሙሉ የመቆጣጠር ኃላፊነት አለበት፣ ይህም የሚከተሉትን ያካትታል የፋይናንስ እቅድ፣ የአደጋ አስተዳደር፣ የውስጥ ኦዲት e የፋይናንስ ሪፖርቶችይህ ባለሙያ የኩባንያውን የረጅም ጊዜ ዓላማዎች የሚደግፉ የፋይናንስ ስልቶችን ለማዘጋጀት እና ተግባራዊ ለማድረግ ከከፍተኛ አመራሮች ጋር በቅርበት ይሰራል። በ2025 የዚህ ቦታ ደሞዝ ከ... R $ 28.340 a R $ 43.310የፋይናንስ ዳይሬክተሩም ለዚህ ኃላፊነት አለበት የፋይናንስ አፈፃፀም ትንተና፣ ለ የፋይናንስ ፖሊሲዎችን መፍጠር እና ለ የገንዘብ ፍሰት አስተዳደርኩባንያው ጤናማ የፋይናንስ ጤናን ማረጋገጥ።

• R$ 28.340 | R$35.100 | R$43.310

ምክትል ፕሬዝዳንት/የክሬዲት እና የአደጋ አስተዳዳሪ፡

O ምክትል ፕሬዝዳንት ወይም የብድር እና የአደጋ አስተዳዳሪ ተጠያቂ ነው ለ መለየት e የፋይናንስ አደጋዎችን መቀነስ በአንድ ድርጅት ውስጥ፣ ይህ ባለሙያ የደንበኞችን የብድር ብቁነት ይገመግማል፣ የአደጋ ፖሊሲዎችን ያዘጋጃል፣ እና አደጋዎች ውጤታማ በሆነ መንገድ መተዳደራቸውን ለማረጋገጥ የብድር ፖርትፎሊዮዎችን ይከታተላል። በ2025፣ ለዚህ ​​ቦታ የሚከፈለው ደመወዝ ከ... R $ 25.160 e R $ 38.480.

• R$ 25.160 | R$31.200 | R$38.480

የውህደት እና የግዢ ተባባሪ፡

O የውህደት እና የግዢ ተባባሪ ተጠያቂ ነው ለ የውህደት ሂደቶችን ለመደገፍ፣ ግዢዎች e ሌሎች ስትራቴጂካዊ የኮርፖሬት ግብይቶችይህ ባለሙያ ያከናውናል ዝርዝር የፋይናንስ ትንታኔዎች, ምክንያት ትጋት e የታለሙ ኩባንያዎች ግምገማ ከግብይቶች ጋር የተያያዙ እድሎችን እና አደጋዎችን ለመለየት። በ2025፣ የዚህ ቦታ ደመወዝ ከ R $ 22.300 a R $ 34.210ተባባሪው እንዲሁ በዚህ ውስጥ ይሳተፋል የኮንትራት ቀረጻ እና በርቷል የመደራደር ውሎችግብይቶች በብቃት እንዲከናወኑ እና የኩባንያውን ስትራቴጂካዊ ዓላማዎች እንዲያሟሉ ለማረጋገጥ ከህግ እና ከፋይናንስ ቡድኖች ጋር በመተባበር መስራት።

• R$ 22.300 | R$27.760 | R$34.210

የተገዢነት/ኦዲት/ውስጣዊ የቁጥጥር ተባባሪ፦

O ተገዢነት፣ ኦዲት እና የውስጥ ቁጥጥር ተባባሪ ይህ ባለሙያ ኩባንያው ሁሉንም የሚመለከታቸውን የፋይናንስ እና የውስጥ ደንቦችን ማክበሩን የማረጋገጥ ኃላፊነት አለበት። መደበኛ ኦዲት, የአሠራር ሂደቶችን ይገምግሙ e የውስጥ መቆጣጠሪያዎችን ተግባራዊ ያደርጋል ማጭበርበርን ለመከላከል እና የፋይናንስ ታማኝነትን ለማረጋገጥ። በ2025፣ የዚህ ቦታ ደመወዝ ከ R $ 15.750 a R $ 24.150.

• R$ 15.750 | R$19.570 | R$24.150

የሰው ሀብት

ዘርፍ የ የሰው ሀብት በ2025 የሰው ሀብትን በስትራቴጂካዊ እና በብቃት ለማስተዳደር የሚችሉ ባለሙያዎች ፍላጎት እየጨመረ በመምጣቱ ማዕከላዊ ደረጃ ላይ ይደርሳል። እንደ... የሮበርት ግማሽ ደሞዝ መመሪያኩባንያዎች የሰው ኃይል አስተዳዳሪዎችን እና ባለሙያዎችን ይፈልጋሉ ድርጅታዊ ልማት e የንግድ አጋሮች የሰው ኃይል አስተዳደርን ተግዳሮቶች ለመቋቋም። በሙያ ውስጥ ክህሎት ያላቸው ባለሙያዎች መግባባት, አመራር e የአፈጻጸም አስተዳደር በተለይ ዋጋቸው ከፍ ያለ ነው።

የሰው ሀብት አስተዳዳሪ፡

O የሰው እና የድርጅታዊ ልማት ሥራ አስኪያጅ ተጠያቂ ነው ለ እቅድ e የተሰጥኦ ልማት ፕሮግራሞችን ተግባራዊ ማድረግ, ድርጅታዊ ባህል e የሰራተኞች ስልጠናይህ ባለሙያ የሰው ልማት ስልቶችን ከንግድ ዓላማዎች ጋር ለማጣጣም፣ አዎንታዊ እና ውጤታማ የሥራ አካባቢን ለማስተዋወቅ ከከፍተኛ አመራሮች ጋር በቅርበት ይሰራል። በአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ድርጅቶች ውስጥ ደሞዞች ከ... R $ 20.370 a R $ 26.610በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ግን እስከ R $ 32.740.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 20.370 | R$23.600 | R$26.610
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 24.420 | R$29.000 | R$32.740

የሰው ሀብት አጠቃላይ ሥራ አስኪያጅ፡

O የሰው ሀብት አስተዳዳሪ አጠቃላይ ይህ ባለሙያ ከቅጥርና ከምርጫ ጀምሮ እስከ የጥቅማ ጥቅሞች አስተዳደርና የሰራተኛ ግንኙነት ድረስ የሰው ሀብትን ሁሉንም ገጽታዎች በማስተዳደር ሁለገብ ተግባር ያለው ሚና ይጫወታል። ኃላፊነት የሚወስዱት ለሚከተሉት ነው፡ ፖሊሲዎችን ማዘጋጀት e የሰው ሀብት ሂደቶች፣ ሰየሠራተኛ ሕጎችን ማክበርን ለማረጋገጥ e የተሰጥኦ ማቆየትን ለማሻሻል ስልቶችን መፍጠርበአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ የደመወዝ ክፍያው ይለያያል R $ 19.760 a R $ 26.310በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ግን ሊደርሱባቸው ይችላሉ R $ 32.720.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 19.760 | R$23.400 | R$26.310
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 24.330 | R$29.000 | R$32.720

የደመወዝ አስተባባሪ፡

O የደመወዝ አስተባባሪ ተጠያቂ ነው ለ የደመወዝ ክፍያ ሂደትን ያስተዳድሩትክክለኛነትን እና ከግብር እና ከሠራተኛ ደንቦች ጋር መጣጣምን ማረጋገጥ። ይህ ባለሙያ የደመወዝ ስሌትን ይቆጣጠራል።, ቅናሾች, ጥቅሞች e ኢፖስቶስ፣ በተጨማሪ የፋይናንስ ሪፖርቶችን ያዘጋጁ። ከደመወዝ ክፍያ ጋር የተያያዘ። በአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ፣ ደመወዙ ከሚከተሉት ይለያያል R $ 10.920 a R $ 14.040በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ግን እስከ R $ 18.030.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 10.920 | R$13.000 | R$14.040
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 13.650 | R$16.100 | R$18.030

የንግድ አጋር:

O የሰው ሀብት ንግድ አጋር ይህ ባለሙያ በድርጅቱ ውስጥ እንደ ስትራቴጂካዊ አማካሪ ሆኖ ያገለግላል፣ የሰው ኃይል አሠራሮችን ከንግድ ዓላማዎች ጋር ለማጣጣም ከተለያዩ ክፍሎች ከተውጣጡ መሪዎች ጋር በመተባበር። በ... ጉዳዮች ላይ ምክር ይሰጣሉ። ተሰጥኦ አስተዳደር, ድርጅታዊ ልማት e የውርስ እቅድ ማውጣት፣ በማቅረብ ላይ ግንዛቤዎች ለውሳኔ አሰጣጥ ጠቃሚ ነው። በአነስተኛ እና መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች ውስጥ፣ ደሞዞች ከሚከተሉት ይደርሳሉ R $ 10.970 a R $ 14.660በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ግን እስከ R $ 18.090.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 10.970 | R$12.900 | R$14.660
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 13.680 | R$16.100 | R$18.090

Seguros

ዘርፍ የ ኢንሹራንስ እንደ የዋስትና ጽሑፍ፣ የአክቱሪያል ሳይንስ እና የአደጋ አስተዳደር ባሉ ዘርፎች ላይ የባለሙያዎች ፍላጎት ማደጉን ቀጥሏል፣ ይህም እየጨመረ በመጣው ውስብስብ ዓለም ውስጥ አደጋዎችን የማስተዳደር አስፈላጊነት ነው። እ.ኤ.አ. በ2025 እንደ የዋስትና ጽሑፍ፣ የአክቱሪያል ሳይንስ እና የአደጋ አስተዳደር ባሉ ዘርፎች ላይ የባለሙያዎች ፍላጎት ከፍተኛ እንደሚሆን ይጠበቃል። የሮበርት ግማሽ ደሞዝ መመሪያየኢንሹራንስ ኩባንያዎች ለደንበኞቻቸው ፈጠራ እና ብጁ መፍትሄዎችን ማዘጋጀት የሚችሉ ተሰጥኦዎችን ይፈልጋሉ። በተጨማሪም፣ ዲጂታልነትን ማሳደግ እና እንደ የውሂብ ትንታኔ እና አርቲፊሻል ኢንተለጀንስ ያሉ የላቁ ቴክኖሎጂዎችን መጠቀም በኢንሹራንስ ኢንዱስትሪ ውስጥ ላሉ የአይቲ እና የውሂብ ትንታኔ ባለሙያዎች እድሎችን እየፈጠሩ ነው።

ዋና የፋይናንስ ኃላፊ፡

O ዋና የፋይናንስ ኦፊሰር በኢንሹራንስ ዘርፍ፣ ይህ ባለሙያ የኩባንያውን የፋይናንስ እንቅስቃሴዎች በሙሉ፣...ን ጨምሮ፣ ኃላፊነት አለበት። ስልታዊ እቅድ ማውጣት, የበጀት ቁጥጥር, የፋይናንስ ስጋት ትንተና e የአፈጻጸም ሪፖርቶችይህ ባለሙያ የፋይናንስ ፖሊሲዎችን ለመቅረጽ እና የኩባንያውን ኢኮኖሚያዊ ጤና ለማረጋገጥ ከከፍተኛ አመራሮች ጋር በቅርበት ይሰራል። በ2025 ለዚህ ቦታ የሚከፈለው ደሞዝ ከ... R $ 39.450 a R $ 59.270የፋይናንስ ዳይሬክተሩም እ.ኤ.አ. የኢንቨስትመንት አስተዳደርን ይቆጣጠራል። እና የስትራቴጂ ልማት ትርፋማነትን ከፍ ለማድረግ፣ ሁሉም ስራዎች የፋይናንስ ደንቦችን የሚያከብሩ መሆናቸውን ለማረጋገጥ።

• R$ 39.450 | R$52.840 | R$59.270

የደንበኝነት ምዝገባ አስተዳዳሪ፡

O የደንበኝነት ምዝገባ አስተዳዳሪ በኢንሹራንስ ዘርፍ ውስጥ ወሳኝ ሚና ይጫወታል ግምገማ e የአደጋ ተቀባይነትይህ ባለሙያ የኢንሹራንስ ፖሊሲዎችን ሁኔታዎች እና ውሎች ይወስናል። ስለ ዋስትና ፖሊሲዎች በመረጃ ላይ የተመሰረተ ውሳኔ ለማድረግ የተለያዩ መረጃዎችን ይተነትናሉ፣ ኩባንያው በአደጋ እና በተመላሽ መካከል ያለውን ሚዛን ይጠብቃል። በ2025፣ ለዚህ ​​ሚና የሚከፈሉ ደሞዞች ከ... R $ 16.120 a R $ 24.280የዋስትና ሰጪው ሥራ አስኪያጅ ከሽያጭ እና ከደንበኛ አገልግሎት ቡድኖች ጋር በመተባበር ከደንበኛ ፍላጎቶች ጋር የሚጣጣሙ ተወዳዳሪ እና ማራኪ የኢንሹራንስ ምርቶችን ያዘጋጃል።

• R$ 16.120 | R$21.630 | R$24.280

የአክሲዮን አስተዳዳሪ፡

O የአክሲዮን አስተዳዳሪ ተጠያቂ ነው ለ ሂሳብ e መተንበይ os ከኢንሹራንስ ፖሊሲዎች ጋር የተያያዙ አደጋዎች እና የፋይናንስ አለመረጋጋቶችይህ ባለሙያ እንደ የይገባኛል ጥያቄዎች ያሉ የወደፊት ክስተቶችን እድሎች ለመወሰን እና የኢንሹራንስ ፖሊሲ ዋጋዎችን ለመወሰን ስታትስቲካዊ እና የሂሳብ ሞዴሎችን ይጠቀማል። በ2025 የዚህ ቦታ ደሞዞች ከ... R $ 15.540 a R $ 23.400የአክሲዮን ሥራ አስኪያጅም በ ውስጥ ይሰራል የቴክኒካል ክምችት ትንተና እና በርቷል የአደጋ ቅነሳ ስልቶችን መፍጠርኩባንያው የተረጋጋ እና ዘላቂ የፋይናንስ አቋም እንዲኖረው ማረጋገጥ።

• R$ 15.540 | R$20.900 | R$23.400

የሂሳብ ሥራ አስፈፃሚ፡

O የሂሳብ ሥራ አስፈፃሚ በኢንሹራንስ ዘርፍ ውስጥ ኃላፊነት አለበት የደንበኛ ግንኙነቶችን ማስተዳደር...ከፍተኛ ጥራት ያለው አገልግሎት ማግኘታቸውን እና የኢንሹራንስ ፍላጎቶቻቸው በብቃት መሟላታቸውን ማረጋገጥ። ይህ ባለሙያ ደንበኞች ዋና የመገናኛ ነጥብ ሆኖ ያገለግላል፣ እንዲሁም... ተገቢ ፖሊሲዎችን ይምረጡ, ችግሮችን መፍታት e ውሎችን እና ሁኔታዎችን መረዳት የሽፋናቸው መጠን። በ2025፣ የዚህ ሚና ደሞዝ ከ R $ 9.780 a R $ 14.830.

• R$ 9.780 | R$13.280 | R$14.830

ቴክኖሎጂ

አካባቢ የ ቴክኖሎጂ በ2025 ከፍተኛ ገቢ ካላቸው እና ከፍተኛ ገቢ ካላቸው ሙያዎች አንዱ ሆኖ ቀጥሏል። በሁሉም ዘርፎች የሚገኙ ኩባንያዎች በዲጂታል ትራንስፎርሜሽን፣ በአርቴፊሻል ኢንተለጀንስ እና አውቶሜሽን ላይ ኢንቨስት እያደረጉ ሲሆን ይህም ፍላጎቱን ይጨምራል። ገንቢዎች, የሶፍትዌር መሐንዲሶች e የሳይበር ደህንነት ባለሙያዎችመሠረት የሮበርት ግማሽ ደሞዝ መመሪያየማሽን መማሪያ ክህሎት ያላቸው ባለሙያዎች፣ blockchain የደመና ቴክኖሎጂዎች በጣም ከሚፈለጉት መካከል ናቸው።

አጠቃላይ የአይቲ አስተዳዳሪ፡

O አጠቃላይ የአይቲ አስተዳዳሪ ተጠያቂ ነው ለ የሁሉም የኢንፎርሜሽን ቴክኖሎጂ ስራዎች ቁጥጥር በኩባንያ ውስጥ። ይህ ባለሙያ የአይቲ መሠረተ ልማትን ያስተባብራል...ሁሉም ስርዓቶች እና ኔትወርኮች በብቃት እና በአስተማማኝ ሁኔታ እንዲሰሩ ማረጋገጥ። በ2025፣ ለዚህ ​​ሚና የሚከፈሉ ደሞዞች... R $ 20.400 a R $ 34.200በተጨማሪም፣ የጄኔራል አይቲ ሥራ አስኪያጅ የንግድ ዓላማዎችን የሚደግፉ የቴክኖሎጂ ስልቶችን ያዘጋጃል እና ተግባራዊ ያደርጋል፣ የቴክኒክ ቡድኖችን ይመራል እና የኩባንያውን የቴክኖሎጂ ችሎታዎች ለመጠቀም ከሌሎች ክፍሎች ጋር በመተባበር ይሠራል።

• R$ 20.400 | R$26.500 | R$34.200

የመረጃ ደህንነት አስተባባሪ፡

O የመረጃ ደህንነት አስተባባሪ ተጠያቂ ነው ለ ስርዓቶችን መጠበቅ መረጃ e የኩባንያ ውሂብ የሳይበር ስጋቶችን እና የደህንነት ጥሰቶችን መዋጋት። ይህ ባለሙያ ያዳብራል የደህንነት ፖሊሲዎች፣ የአደጋ ግምገማዎችን ያካሂዳል e የመከላከያ እርምጃዎችን ተግባራዊ ያደርጋል የመረጃውን ታማኝነት እና ሚስጥራዊነት ለማረጋገጥ። በ2025፣ ለዚህ ​​ቦታ የሚከፈለው ደመወዝ ከ R $ 17.350 a R $ 23.750በተጨማሪም የመረጃ ደህንነት አስተባባሪው ስርዓቶቹን ይከታተላል። ተጋላጭነቶችን መፈለግ እና ኩባንያው የሳይበር ደህንነት ደንቦችን እንዲያከብር ለማድረግ መስራት።

• R$ 17.350 | R$20.000 | R$23.750

የፕሮጀክት አስተዳዳሪ፡

O የፕሮጀክት አስተዳዳሪ በቴክኖሎጂ ውስጥ ኃላፊነት አለበት እቅድ, ለማስፈጸም e የአይቲ ፕሮጀክቶችን ማጠናቀቅ በጊዜ ገደቦች፣ በጀት እና ዝርዝር መግለጫዎች መሰረት። ይህ ባለሙያ ግብዓቶችን ያስተባብራል e ቡድኖችአደጋዎችን ያስተዳድራል እና ፕሮጀክቶች በተሳካ ሁኔታ መጠናቀቅን ለማረጋገጥ ከባለድርሻ አካላት ጋር ይገናኛል። በ2025፣ የዚህ ሚና ደሞዝ ከ... R $ 13.800 a R $ 23.200የፕሮጀክቱ ሥራ አስኪያጅ ሂደቶችን ለማመቻቸት እና የንግድ ፍላጎቶችን የሚያሟሉ እና ፈጠራን የሚያበረታቱ የቴክኖሎጂ መፍትሄዎችን ለማቅረብ ቀልጣፋ እና ባህላዊ ዘዴዎችን ይጠቀማል።

• R$ 13.800 | R$18.000 | R$23.200

ከፍተኛ የኋላ-መጨረሻ ገንቢ፡

O ሲኒየር የኋላ-ኢንድ ገንቢ ተጠያቂ ነው ለ ፍጠር e የአገልጋይ ሎጂክን መጠበቅ፣ የውሂብ ጎታዎች e የስርዓቶች ውህደት የድር መተግበሪያዎችን የሚደግፍ። ይህ ባለሙያ ከገንቢዎች ጋር በመተባበር ይሰራል። የፊት-መጨረሻ የአገልጋይ-ጎን አካላት በብቃት እንዲተገበሩ ለማረጋገጥ። በ2025፣ የዚህ ቦታ ደሞዞች ከ R $ 9.200 a R $ 15.450ገንቢው መጨረሻ የሙሉ ጊዜ ባለሙያ ጠንካራ ክህሎቶች ሊኖሩት ይገባል የፕሮግራም ቋንቋዎች, እንዴት ጃቫ, ዘንዶ e ፒኤችፒከጥልቅ ግንዛቤ በተጨማሪ የሶፍትዌር አርክቴክቸር e የመተግበሪያ ደህንነት.

• R$ 9.200 | R$12.000 | R$15.450

ሽያጭ እና ግብይት

ዘርፍ የ ሽያጭ እና ግብይት ዓለም በፍጥነት እየተለወጠች ሲሆን፣ ዲጂታልነት እና ግላዊነትን ማላበስ የ2025 ዋና ዋና አዝማሚያዎች ናቸው። ኩባንያዎች በዲጂታል ማርኬቲንግ ስልቶች፣ በመረጃ ትንተና እና በደንበኛ ልምድ ላይ ኢንቨስት በማድረግ በተወዳዳሪ ገበያ ውስጥ ጎልተው እንዲታዩ እያደረጉ ነው። እንደ... የሮበርት ግማሽ ደሞዝ መመሪያለገበያ አስተዳዳሪዎች፣ ስፔሻሊስቶች ከፍተኛ ፍላጎት አለ ሲኢኦ/አሻሻጭ እና በ ውስጥ ክህሎቶች ያሏቸው የሽያጭ አስተዳዳሪዎች የውሂብ ትንተና e ዲጂታል ስልቶችበዚህ ዘርፍ ስኬታማ ለመሆን ከገበያ ለውጦች ጋር በፍጥነት መላመድ መቻል ወሳኝ ነው።

የግብይት አስተዳዳሪ፡-

O የግብይት አስተዳዳሪ ተጠያቂ ነው ለ እቅድ, ማዳበር e የግብይት ስልቶችን ተግባራዊ ማድረግ የምርት ስም ታይነትን የሚጨምሩ እና ሽያጮችን የሚያሳድጉ። ይህ ባለሙያ። የማስታወቂያ ዘመቻዎችን ይመራል, የግብይት በጀትን ያስተዳድራል e የተነሳሽነቶችን አፈፃፀም ይተነትናል ውጤቶችን ለማመቻቸት. በአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ፣ ደሞዞች ከሚከተሉት ይለያያሉ R $ 17.510 a R $ 27.030በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ግን እስከ R $ 34.090.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 17.510 | R$22.040 | R$27.030
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 19.150 | R$27.810 | R$34.090

ብሔራዊ የሽያጭ ሥራ አስኪያጅ፡

O ብሔራዊ የሽያጭ ሥራ አስኪያጅ ተጠያቂ ነው ለ ማዳበር e የሽያጭ ስልቶችን ተግባራዊ ማድረግ በመላ አገሪቱ የሽያጭ ግቦችን ማሳካት እና የገበያ መስፋፋትን ማረጋገጥ። ይህ ባለሙያ የሽያጭ ቡድኖችን ይመራልs, ግቦችን ግለጽ e ማበረታቻዎች, ሠ የሽያጭ አፈፃፀምን ይቆጣጠራል መሻሻል ያለባቸውን ዘርፎች ለመለየት። በአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ድርጅቶች ውስጥ፣ ደሞዞች ከሚከተሉት ይደርሳሉ R $ 16.480 a R $ 24.200በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ግን ሊደርሱባቸው ይችላሉ R $ 33.730.

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 16.480 | R$19.770 | R$24.200
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 19.000 | R$27.500 | R$33.730

የሂሳብ ሥራ አስፈፃሚ፡

O የሂሳብ ሥራ አስፈፃሚ ተጠያቂ ነው ለ አስተዳድር e የኩባንያውን የደንበኞች ፖርትፎሊዮ ማስፋት...የደንበኞችን እርካታ እና ታማኝነት ማረጋገጥ። ይህ ባለሙያ በኩባንያው እና በደንበኞቹ መካከል እንደ ዋና የመገናኛ ነጥብ ሆኖ ያገለግላል፣ አዳዲስ የንግድ እድሎችን በመለየት እና ብጁ መፍትሄዎችን በማቅረብ። በአነስተኛ እና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ ደሞዞች ከ... R $ 6.740 a R $ 11.940በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ግን እስከ R $ 18.790የሂሳብ ሥራ አስፈፃሚው እንዲሁ ይሰራል የደንበኞችን ችግሮች መፍታት ፍላጎቶቻቸው በብቃት መሟላታቸውን ማረጋገጥ፣ ግንኙነቱን ማጠናከር እና የንግድ እድገትን ማሳደግ።

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 6.740 | R$9.680 | R$11.940
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R$ 10.550 | R$15.340 | R$18.790

የውስጥ ሽያጭ;

የፕሮፌሽናል ውስጠ-ሽያጭ ተጠያቂ ነው ለ ሽያጭ ያድርጉ ውስጣዊይህ ባለሙያ በዋናነት ስልክ፣ ኢሜይል እና ሌሎች ዲጂታል መሳሪያዎችን በመጠቀም ከታላላቅ እና ከነባር ደንበኞች ጋር ለመግባባት ይጠቀምበታል። የሽያጭ ግቦችን ለማሳካት ስልቶችን ያዘጋጃል, ብቁ እርሳሶች, ሠ የሽያጭ ዑደቱን ያስተዳድራል ከጅምሩ እስከ መጨረሻው። በአነስተኛና መካከለኛ መጠን ባላቸው ኩባንያዎች ውስጥ፣ ደሞዙ ከሚከተሉት ይለያያል R $ 4.630 a R $ 8.490በትላልቅ ኩባንያዎች ውስጥ ደግሞ 5.760 R$ ማግኘት ይችላሉ።

• አነስተኛ/መካከለኛ ኢንተርፕራይዞች (S/M): R$ 4.630 | R$6.900 | R$8.490
• ትላልቅ ኩባንያዎች (ጂ): R $ 5.760

እና አንተ? በ... ውስጥ ምን ሚና መጫወት ትፈልጋለህ? የሥራ ገበያ በ 2025አስተያየትዎን በዚ ላይ ያጋሩን አስተያየቶች!

በተጨማሪ ይመልከቱ

የትራምፕ ምርጫ በቴክኖሎጂው ዓለም ላይ እንዴት ተጽዕኖ እንደሚያሳድር።

ምንጭ ሮበርት ግማሽ.

የተገመገመው በ ገብርኤል ፕሪንስቫል በ 19/12/2024